Interes, który nic poza pieniędzmi nie przynosi, jest złym interesemHenry Ford

Menu

PRZEDSIĘBIORCZA KOBIETA W ORGANIZACJI, CZYLI JAK WYKORZYSTAĆ ZALETY BYCIA KOBIETĄ. Współczesna Kobieta a Firma Przyjazna Kobiecie. Tylko dla Pań wSPAniałe szkolenie w stylu wellness

Termin: Do ustalenia

Kategoria: HR, kadry, sekretariat, Rozwój interpersonalny

Liczba godzin: Do ustalenia

Miasto: Do ustalenia

Cena: Do ustalenia

Cele i korzyści szkolenia

• zebranie doświadczeń, umiejętności z zakresu kompetencji interpersonalnych niezbędnych w tworzeniu dobrych relacji w zespole

• poznanie i wyeksponowanie mocnych stron , odnalezienie harmonii pomiędzy wybranym stylem a tym jak odbiera nas otoczenie

• zajęcia mają pomóc odkryć i wykreować swój indywidualny styl zgodny z najnowocześniejszymi trendami a równocześnie zharmonizowany z naszą osobowością

Program szkolenia

I część – warsztaty psychologiczne

1. Autoprezentacja
• Wizerunek własny i jego elementy składowe
• Trójkąt kompetencji : Wiedza / Wygląd zewnętrzny / Zachowanie
• Elementy komunikacji pozawerbalnej jako niezbędny zasób w relacjach zawodowych
• Różnice w komunikowaniu się kobiet i mężczyzn – pułapki i zalety

2. Automotywacja
• Znaczenie inteligencji emocjonalnej dla własnej aktywności zawodowej
• Motywatory i demotywatory – uwzględnienie obszarów JA – OTOCZENIE – INNI

3. Efektywne „zarządzanie” czasem w pracy zawodowej
• Nie da się zarządzać czasem, więc jak pracować by być efektywnym?
• Ustalanie priorytetów
• Cele SMART
• Linia czasu
• Strategie organizowania czasu i siebie w pracy (Zasada Pareto, Matryca Eisenhowera, ABC)

4. ABC zarządzania zasobami ludzkimi
• Ocena pracownicza
• Motywacja
• Trudne rozmowy z podwładnymi i przełożonymi – techniki
• Trudne rozmowy z klientami zewnętrznymi i wewnętrznymi – strategia dobrego komunikowania się
• Elementy wprowadzania zmiany
• Jak zatrudnić najbardziej kompetentnych- wskazówki dla rekrutujących do pracy

5. Kobieta zarządzająca – style kierowania
• Biuro – kreuj i kieruj swoim otoczeniem zawodowym
• Ludzie – jak współpracować z różnymi ludźmi
• Zespół – na co zwracać uwagę, by zespół był wydajny, efektywny i zmotywowany do pracy
• Techniki budowania dobrego zespołu pracowniczego – zajęcia w terenie

6. Asertywność społeczna w organizacji
• Czy warto być asertywnym?
• Warunki asertywności
• Budowanie zwrotów asertywnych
• Krytyka, a informacja zwrotna
• Wyrażanie złości i efektywne radzenie sobie z emocjami innych

7. Chwila dla Ciebie
• Różne sposoby na relaks – profilaktyka wypalenia zawodowego, czyli jak pracować długo i wydajnie (i czerpać z tego satysfakcję)
• Kreatywność, a satysfakcja z aktywności zawodowej
• Twoje myślenie jako motor do działania – elementy NLP

II część – warsztaty z wizażu „Twój Styl – Twoja siła”

1. Analiza kolorystyczna – odkryj swoje kolory
• Indywidualna konfrontacja z barwami
• Znaczenie i wpływ koloru na naszą podświadomość
• Preferencja koloru a typ psychologiczny

2. Podstawy kreowania wizerunku w biznesie
• Znaczenie koloru w biznesie
• Dress code
• Dodatki

3. Typy kobiecych sylwetek – jak wyeksponować swoje atuty

4. Podstawy wizażu
• Indywidualne wskazówki dotyczące make- upu

5. Pokaz makijażu

III część – warsztaty Stylizacji Fryzur

Dodatkowe informacje

Masz pytanie? Napisz do nas!

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w formularzu przez PRESTIGE ECK z siedzibą w Mikołowie 43-190, ul. Wyzwolenia 27 w celu realizacji odpowiedzi na przesłane przeze mnie zapytania.

Wyrażenie zgody w poniższym formularzu jest dobrowolne, jednak brak jej wyrażenia uniemożliwi wysłanie zapytania.

Imię i nazwisko (wymagane)

Adres email (wymagane)

Numer telefonu (wymagane)

Treść wiadomości

TAK, Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w formularzu przez PRESTIGE ECK z siedzibą w Mikołowie 43-190, ul. Wyzwolenia 27; Dowiedz się więcej -> https://prestige-eck.pl/rodo/

Administratorem Twoich danych osobowych zgodnie z art. 4 pkt. 7 RODO jest PRESTIGE ECK z siedzibą w Mikołowie, adres: ul. Wyzwolenia 27, 43-190 Mikołów, tel.: 32 738 51 91, e-mail: szkolenia@eck-prestige.pl

Szkolenie dostępne na zamówienie

zapraszamyP

Z przyjemnością zorganizujemy szkolenie w wersji zamkniętej dla grupy lub  szkolenie indywidualne 1+1.
Będzie to specjalnie dedykowany projekt, dostosowany do Państwa potrzeb, dla dowolnej liczby pracowników z Państwa firmy, jak i również w formie 1+1 ostatnio bardzo preferowanej.
Każde ze szkoleń, które proponujemy w ofercie może być przeprowadzone w wybranym przez Państwa miejscu i we wspólnie uzgodnionym terminie. Program zajęć modyfikujemy i dopasowujemy do realiów biznesowych ze względu na rzeczywiste, zdiagnozowane w ramach analizy przedszkoleniowej oczekiwania i potrzeby Państwa działalności. Jeśli jesteście Państwo zainteresowani projektem wewnętrznym z tej lub innej tematyki, zapraszamy do kontaktu.

Formularz Identyfikacji Potrzeb Szkoleniowych FIPS (DOC) – pobierz

FIPS (PDF) – pobierz jest pomocnym, wstępnym  narzędziem do przygotowania profesjonalnego szkolenia. Można formularz wypełnić i odesłać do nas lub przekazać informację telefonicznie.


DYNAMICZNA FORMUŁA SZKOLENIA dla osób ceniących czas, skoncentrowana na szybkim przekazaniu jak największej ilości wiedzy i umiejętności. 


·  Szkolenia  ·  Konsultacje  ·  Trening osobisty  ·  Wsparcie w procesach zmiany  ·  Audyt personalny


Nasza Firma może kompleksowo zorganizować każdy zakres tematyczny z dofinansowaniem!

Przy realizacji szkoleń na zamówienie uzgodnienia logistyczno-terminowe dla grupy.

Projekt adresowany jest do przedsiębiorców mikro, małych i średnich z województwa śląskiego, którzy chcą uzyskać dofinansowanie na usługi rozwojowe – szkolenia i doradztwo.


Tekst alternatywny


Źródło: Nowa definicja MŚP


Z usług mogą korzystać właściciele i pracownicy przedsiębiorstw (umowa o pracę, zlecenia, o dzieło i inne).

Przedsiębiorstwo może otrzymać wsparcie zarówno na organizację szkolenia zamkniętego, dostosowanego do potrzeb danego przedsiębiorstwa (tzw. szkolenie »in company«), jak i na udział pracowników w szkoleniach otwartych.
Nasza firma uczestniczy w programie, jest wpisana do Bazy Usług Rozwojowych

https://uslugirozwojowe.parp.gov.pl/podmioty/view?id=10770

aktualne usługi

https://uslugirozwojowe.parp.gov.pl/uslugi/search?SearchFilterView[podmiot_id]=10770

Wspierane są wszystkie szkolenia, które wpływają na rozwój przedsiębiorstwa.

Obszary w których można się dokształcić można nam zaproponować lub znaleźć inspirację w naszych propozycjach szkoleniowych lub  wpisanych w Bazie Usług Rozwojowych.

 

 

Główne atuty Podmiotowego Systemu Finansowania:

Decyzja o wysokości kwoty dofinansowania podejmowana jest na podstawie:

– wielkości przedsiębiorstwa (mikroprzedsiębiorstwa mogą liczyć na większe wsparcie)
– znaczenia danej branży dla rozwoju regionu
– zatrudnienia osób niepełnosprawnych
– wieku i kwalifikacji pracowników biorących udział w szkoleniach
– wyboru usługi mającej na celu zdobycie lub potwierdzenie kwalifikacji
– poziomu wzrostu przychodów przedsiębiorstwa (tzw. przedsiębiorstwa wysokiego wzrostu)
– uzyskanego wcześniej wsparcia

Zapewniamy kompetentną i kompleksową obsługę.  Zależy nam na Państwa zadowoleniu, dlatego swoją wiedzę, umiejętności i wieloletnie doświadczenie poświęcamy całkowicie, by spełnić Państwa wymagania. Gwarantujemy profesjonalną obsługę i indywidualne podejście. Jesteśmy do Państwa dyspozycji – pomożemy w dopasowaniu właściwej oferty oraz zapewnimy pełne wsparcie w organizacji całego projektu szkoleniowego.

Czekamy na Państwa zapytania ofertowe, zamówienia oraz uwagi, opinie, pomysły i sugestie:

SYLWIA JASIŃSKA
– główny specjalista ds. organizacji szkoleń
tel. (48) 32 738 51 91
tel. kom. 668 371 253
e-mail: Włącz javascript
 KATARZYNA PANEK
– specjalista ds. projektów szkoleniowych
tel. (48) 32 738 51 90
tel. kom. 604 712 926
e-mail: Włącz javascript
MAŁGORZATA KLIMAS
– manager ds. kluczowych klientów
tel. (48) 32 738 51 90
tel. kom. 508 147 055
e-mail: Włącz javascript

Unikalne cechy i korzyści ze spotkania
Unikalne cechy i korzyści ze spotkania